《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》提出，加快壯大高端裝備等產(chǎn)業(yè)，推動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等同各產(chǎn)業(yè)深度融合，推動先進(jìn)制造業(yè)集群發(fā)展。高端裝備產(chǎn)業(yè)也是山東省十強產(chǎn)業(yè)之一，是制造業(yè)發(fā)展的基石。
高端裝備制造業(yè)科技創(chuàng)新難度大
制造業(yè)是青島立市之本、強市之基?！肚鄭u市“十四五”制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃》中提到，“十四五”時期是青島制造業(yè)乘勢而上譜寫高質(zhì)量發(fā)展新篇章的關(guān)鍵五年。加快提升紡織機(jī)械、橡膠機(jī)械、農(nóng)機(jī)裝備、工程機(jī)械、智能電力等優(yōu)勢領(lǐng)域裝備制造水平，推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)向價值鏈高端邁進(jìn)。
《青島市加快制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型打造“工賦青島·智造強市”實施方案（2023—2025年）》提出，優(yōu)化“一超多?！钡墓I(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺體系，新上線50家特定行業(yè)特定領(lǐng)域平臺，推進(jìn)裝備制造等行業(yè)數(shù)智化升級。
《青島市自然科學(xué)基金項目管理辦法（試行）》提出，面向我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性、前瞻性科學(xué)問題，資助開展基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究和科學(xué)前沿探索。
一系列政策的出臺，為我市制造業(yè)向全球產(chǎn)業(yè)鏈價值鏈高端躍升提供了重要方向指引和政策保障。
傳統(tǒng)高端裝備制造業(yè)發(fā)展面臨裝備基礎(chǔ)可靠性、行業(yè)工業(yè)機(jī)理、人工智能等多學(xué)科技術(shù)的融合。對高端裝備企業(yè)的基礎(chǔ)研發(fā)能力、行業(yè)經(jīng)驗積累、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)融合等要求高，對研發(fā)人員綜合素質(zhì)要求高。高端裝備制造業(yè)科技創(chuàng)新難度大、智能制造工業(yè)場景精度要求高。
傳統(tǒng)高端裝備制造業(yè)的快速升級，將對產(chǎn)業(yè)發(fā)展具有乘數(shù)效應(yīng)。以橡膠機(jī)械為例，橡膠裝備的智能化升級和品質(zhì)提升將會撬動橡膠輪胎產(chǎn)業(yè)高效率、高品質(zhì)、低成本制造。
三大建議支持產(chǎn)業(yè)加速升級
為進(jìn)一步加速傳統(tǒng)高端裝備制造業(yè)產(chǎn)業(yè)升級，建議：
一是，支持傳統(tǒng)高端裝備企業(yè)應(yīng)用基礎(chǔ)研究。依托龍頭企業(yè)或鏈主企業(yè)建立實驗室或工程中心，圍繞影響高端裝備系統(tǒng)復(fù)雜性的創(chuàng)新方法、可靠性系統(tǒng)工程理論、加工制造機(jī)理及工藝等進(jìn)行研究創(chuàng)新。在重大研發(fā)計劃或基金等方面給予重點傾斜，實現(xiàn)基礎(chǔ)技術(shù)的突破及關(guān)鍵成果的產(chǎn)業(yè)推廣。
二是，發(fā)揮工賦青島平臺優(yōu)勢，重點扶持高端裝備類工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺。裝備制造融合機(jī)電氣液軟多學(xué)科，涉及到裝備大數(shù)據(jù)、工業(yè)機(jī)理、行業(yè)定制的軟件算法等。要突出工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)×傳統(tǒng)裝備制造業(yè)的乘數(shù)效應(yīng)，重點打造高端裝備類工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺，融合裝備制造業(yè)研發(fā)設(shè)計、加工制造、采購、安裝交付、設(shè)備運維等全流程全要素的行業(yè)機(jī)理。建立裝備制造大數(shù)據(jù)平臺，實現(xiàn)裝備制造核心算法攻關(guān)、智能運維/研發(fā)類場景落地應(yīng)用。
三是，加強對傳統(tǒng)裝備制造業(yè)關(guān)鍵人才的支持力度。人才是裝備制造業(yè)發(fā)展的核心，關(guān)鍵軟件人才引入難、核心技術(shù)人員留住難。青島市要在現(xiàn)有政策的基礎(chǔ)上，尤其是對傳統(tǒng)制造業(yè)的龍頭或鏈主企業(yè)，給予一定的人才補貼政策，例如人才個稅的返還、高端人才引入的補貼等機(jī)制，讓高端人才愿意進(jìn)入裝備制造業(yè)、愿意留在高端裝備制造業(yè)。
